El SOMA-FITAG-UGT quiere trasladar su agradecimiento por la contundente respuesta ciudadana a su llamamiento a manifestarse en Langreo para desatascar la mesa de negociación y encontrar una salida razonable y pactada en la hullera.
En la Octava Jornada de las movilizaciones convocadas por las Organizaciones Sindicales mayoritarias en la empresa HUNOSA, el paro ha sido total, sin ningún incidente, en todos los centros de trabajo.
La misma ha culminado en una MANIFESTACIÓN entre el Ayuntamiento de Langreo y el Pozu Mª Luisa.
En una abarrotada plaza del emblemático pozo minero, el periodista Roberto Pato leyó un comunicado conjunto de ambos sindicatos, y tras cantar el Santa Bárbara Bendita, con ánimos renovados y emoción, concluyó la última fecha del calendario de actuaciones programadas por los sindicatos mayoritarios para el mes de Marzo.
Pudimos trasladar de manera directa a la ingente cantidad de ciudadanos que allí permanecían aguantando un frio considerable, entre otras cosas, lo siguiente:
Que a lo largo de estos últimos años, hemos firmado acuerdos de empresa, y más a posteriori, Planes, con diferentes nombres, pero cuyo objetivo, de unos y otros, eran preservar cierta actividad productiva y de empleo, a la vez que se buscaban alternativas industriales para los territorios mineros.
Por tanto, hay que tener “memoria”, que nos haga tener una perspectiva temporal de lo que ha ido aconteciendo.
Y en ese diseño, en ese marco general, se dan dos circunstancias que hay que reseñar:
1. La finalización del Plan de Empresa HUNOSA, y Convenio Colectivo 2006-2012.
2. La firma el pasado Septiembre del ‘Marco de Actuación para la Minería del Carbón y la Comarcas Mineras en el Período 2013-2018’, que debe de actuar como marco regulador para el sector de la Minería del Carbón en España
Pues bien, en ese escenario, se señala específicamente que (HUNOSA), por sus especiales características y su particular relevancia en el conjunto del sector y de la Cuenca Central Asturiana, estará sujeta a su propio Plan de Empresa, que se ajustará a las condiciones de evolución de producción y plantillas en el presente Plan, pero que tendrá características propias en materia de Plan Social y de compromisos en el ámbito de la reactivación de las comarcas mineras de la Cuenca Central Asturiana.
Es por ello, que desde las Organizaciones mayoritarias, hemos insistido en:
1.- Que, dada la importancia y necesidad de la empresa pública HUNOSA para estos territorios, se establezcan los mecanismos que permitan la continuidad y futuro de la empresa más allá del 1 de enero de 2019
2.- Que en el Plan de Empresa que en estos momentos se encuentra en fase de negociación se promueva, al igual que lo hace el Marco de Actuación, las condiciones para la competitividad del mayor número posible de explotaciones, contribuyendo al mantenimiento de una producción de carbón autóctono que permita garantizar cierto nivel de producción de electricidad que, apoyando la seguridad de suministro, contribuya al desarrollo de fuentes de energías renovables.
3.- Que en el marco del próximo Plan de Empresa, HUNOSA se contemple la diversificación de la actividad minera como complemento a la actividad tradicional.
4.- Que la evolución de las plantillas a lo largo de la vigencia del Plan de Empresa que se firme, se adecue a la necesidad de la evolución de la actividad productiva, estableciendo la empresa el empleo como objetivo prioritario, no contemplándose como posibilidad la salida traumática de trabajadores de la empresa pública
5.- Que HUNOSA, en cumplimiento de lo reflejado en el Marco de Actuación para la Minería del Carbón y las comarcas Mineras en el periodo 2013-2018, mantenga el compromiso con la reactivación económica de las mismas y la creación de empleo, como alternativa a la situación que padecen estos territorios. HUNOSA debe seguir siendo el elemento tractor del tejido industrial de unas Comarcas Mineras que no han visto consolidarse alternativas industriales, paralelas y al mismo ritmo temporal, a la constante reordenación del sector minero.
Dada la realidad a día de hoy, de un estancamiento en las negociaciones con pocos visos de que evolucione en la dirección adecuada, y como históricamente ha venido siendo, debe respetarse la interlocución de las Organizaciones Sindicales en la importante negociación del Plan y Convenio Colectivo que han de instrumentalizar estas exigencias, que ya debe sobrepasar el ámbito de empresa, y, una vez más, hacemos un llamamiento a la SEPI, como accionista universal, y al Ministerio de Hacienda, de la que aquella depende, para que se impliquen de una vez por todas, y haya un resultado final de esta negociación razonable para todas las partes, el cual, no tenemos ninguna duda, que si existe una verdadera voluntad política de que sea así, se puede conseguir en un breve espacio de tiempo.
Y por ello, por esa parte política decisiva en este proceso, es por lo que el Sº General del SOMA-FITAG-UGT, José Luis Alperi Jove, recordó que el próximo lunes, 31 de Marzo, se celebrará el previsto encuentro con los parlamentarios asturianos de todas las fuerzas políticas con representación en el Congreso de los Diputados, que tuvo que ser suspendido la semana pasada por imponderables relacionados con el fallecimiento de Adolfo Suárez.
